Dne 17. 9. 2024 se v sídle zaměstnavatele uskutečnilo plánované jednání s odborovými organizacemi působícími u SŽ. V úvodu jednání byl představen Pokyn náměstka GŘ pro ŘP ke stanovení postupu pro zařazení výpravčích do příslušného tarifního stupně. Ředitel O 11 Ing. Přemysl Plachý informoval o provedených změnách. Ve dvou případech došlo ke zvýšení tarifní třídy žst. Hněvice a Jihlava město, ke snížení tarifní třídy došlo v žst. Lovosice a Klatovy.

Zaměstnavatel podal informaci o možnostech rozšíření sbírky pro postižené povodněmi. Poskytovatelé KOP nejsou povodněmi postiženi, kromě Lázní Jeseník, kde je omezena doprava. Účastníci KOP, kteří mají odjet do Lázní Jeseník budou zaměstnavatelem informováni.

Další informace zaměstnavatele zahrnovala vývoj průměrné mzdy a přesčasové práce, kde došlo k poklesu a u výpravčích představuje měsíčně necelých 12 hodin. Reálná mzda po odečtení inflace je téměř 105 % a to i v souvislosti s vyplacenou mimořádnou odměnou za měsíc srpen.

Ing. Koucký informoval o vítězi veřejné zakázky na dodavatele stravenkové karty, vítězem je společnost EDENRED. Karta je multifunkční stravenková i benefitní. V oblasti FKSP nepanuje shoda mezi odborovými centrálami na uvolnění prostředků na vysoutěženou kartu Edenred, jednání o podobě FKSP stále probíhají.

V závěru jednání byl podrobně přestaven návrh PKS SŽ na rok 2025 a sjednána Dohoda o podobě KV SŽ na rok 2025. Návrh zaměstnavatele je značně minimalistický, hlavně v objemu tarifních mezd a naše představy i v dalších oblastech jsou rozdílné. Zaměstnavatel prodloužil termín na podání společného protinávrhu do 3. 10. 2024. Schůzka odborových centrál k vytvoření společného protinávrhu je naplánována na 23. 09. 2024. O dalším vývoji KV a jednání v oblasti FKSP SŽ budete dále neprodleně informováni.

Na dnešním jednání zaměstnavatele a zástupců všech centrál odborových organizací při Správě železnic, státní organizaci, byl předložen návrh zaměstnavatele Podnikové kolektivní smlouvy Správy železnic, státní organizace, na rok 2025. Zaměstnavatel stručně představil návrh, který podle jeho stanoviska reaguje na aktuální ekonomické možnosti organizace, zachovává většinu benefitů, a naopak přináší některé nové.

Odborové organizace předloží své stanovisko do 3. 10. 2024. Společné jednání o podobě nové kolektivní smlouvy se uskuteční 7. 10. 2024 v sídle organizace.

Další informace budou následovat.

Vážení kolegové, členky a členové Aliance drážního provozu,
odborová organizace Aliance drážního provozu je připravena zajistit právní a ostatní pomoc našim členům postiženým záplavami. Neváhejte kontaktovat své zástupce na regionech, nebo vedení organizace.

Pro naléhavé případy nabízí také pomoc ÚP a MPSV - dávka okamžité pomoci až do výše 72 900 Kč.

Na dnešním jednání zaměstnavatele a odborových organizací došlo ke sjednání 2. změny Podnikové kolektivní smlouvy Správy železnic, státní organizace, na rok 2024, která reflektuje legislativní změny – novelizaci nařízení vlády č. 589/2006 Sb., kterým se stanoví odchylná úprava pracovní doby a doby odpočinku zaměstnanců v dopravě, ve znění pozdějších předpisů, a novelizaci nařízení vlády č. 182/2007 Sb., o odchylné úpravě pracovní doby a doby odpočinku členů jednotky hasičského záchranného sboru podniku.

Dalším bodem bylo uvolnění zbývajících prostředků na pořádání kulturních a sportovních akcí v organizačních složkách SŽ v roce 2024 a jednání o zásadách FKSP, kdy nedošlo k dohodě o návrhu OSŽ na 2. změnu letošních zásad FKSP a dále bylo jednáno o principech a přípravě zásad FKSP pro rok 2025.

Pro členy naší odborové organizace byly zajištěny volné vstupy do zoologické a botanické zahrady v Praze. K dispozici je vstupenka pro až 4 vstupy denně (do 3 let vstup zdarma).

Vstupenka je k dispozici po předchozí domluvě a předložení členského průkazu ADP. Platí do vyčerpání vstupů.

Rezervace a další informace: DK ŽST Praha-Smíchov operátor dopravy tel: 972 056 153.

Pro členy naší odborové organizace byly zajištěny volné vstupy do zoologické zahrady v Brně. K dispozici je rodinná vstupenka pro 2 dospělé a až 3 děti ve věku 3-15 let (do 3 let vstup zdarma) na jeden vstup denně.

Vstupenky jsou k dispozici po předchozí domluvě a předložení členského průkazu ADP. Platí do vyčerpání vstupů.

Rezervace a další informace: Koudelka Jan - tel: 778 056 662, e-mail: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
Kontaktní místo: DK ŽST Brno hl.n. směnový dozorčí provozu, tel: 972 625 614
Přístup z ulice Nádražní, nebo za 6. nástupištěm přes nezpevněné parkoviště.

Dne 18. 6. se konalo ve Vzdělávacím středisku Správy železnic plánované jednání odborových centrál a zaměstnavatele. Součástí jednání byla i prohlídka celého objektu a představení vzdělávacích prostor pro zaměstnance SŽ za účasti ředitelky Lenky Erlebachové, kterou doplňovala Ing. Češková.

Na úvod jednání došlo k ověření záznamu z minulého jednání a k diskusi nad novelizací Pokynu generálního ředitele ve věci poskytování náborového příspěvku, kde bude nutné se k některým sporným bodům vrátit v nadcházejícím KV.

Dalším bodem byly informace z oblasti FKSP SŽ. Zaměstnavatelem byly předloženy informace o stávajícím čerpání v oblasti individuálních rekreací a TDM, kde zbývá k dočerpání cca třetina přidělených prostředků. Zástupci OSŽ představili návrh na 2. změnu Zásad FKSP SŽ ve kterém, dle jejich názoru dojde ke zjednodušení agendy pro pořádání akcí z FKSP. Odborové centrály do 14 dnů zašlou svoje stanoviska k návrhu OSŽ. Zástupci ADP zmínili Dohodu o postupu pro sjednání zásad o tvorbě a použití fondu kulturních a sociálních potřeb SŽ pro rok 2025, kde se jednotlivé odborové centrály zavazují, že projednají všechny možnosti využití fondu kulturních a sociálních potřeb včetně možnosti použití elektronické karty. Dle příslibu personálního ředitele Ing. Kouckého se na příštím jednání 22. 7. 2024 budeme problematikou FKSP SŽ na rok 2025 zabývat.

Následovala informace o vývoji mezd za období 1. – 5. 2024, reálná mzda se po započtení Indexu spotřebitelských cen pohybuje na úrovni téměř 103 %. Dochází k vyplácení motivační odměny od měsíce května u jednotek, které dostaly tento finanční příděl. Výkonová odměna je vyplácena mírně na rámec uzavřené PKS SŽ.

V závěru jednání Ing. Češková představila projekt Manažerské akademie pro vedoucí zaměstnance, jedním z cílů projektu je zlepšení komunikace vedoucích se zaměstnanci i odborovými partnery.